拓展意義
戶外拓展訓(xùn)練成了每個企業(yè)的必然
發(fā)布時間：2019-04-03 15:49:17 來源：君拓拓展 點擊數(shù)：次
中國最不缺的就是人，然而一個好的企業(yè)，缺的就是更多的人才，然而能否管理好人才和培養(yǎng)出人才這個就體現(xiàn)一個企業(yè)的能力。關(guān)鍵在于企業(yè)的向心力，一個企業(yè)的價值觀能否滲透到每一個員工之中，值不值得員工去與之共同努力，拼搏，讓員工把企業(yè)當(dāng)成自己的家才是每個企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)所希望看到的。
現(xiàn)在越來越多的企業(yè)都意識到了這個問題，于是乎戶外拓展訓(xùn)練成了每個企業(yè)必不可少的一個重要環(huán)節(jié)，戶外拓展訓(xùn)練被納入每個公司的年度計劃中，更多的企業(yè)甚至每月都會組織員工進(jìn)行戶外拓展訓(xùn)練。
1.幫助個人成長，提高參訓(xùn)者的自信心，意志能力。比如拓展項目中的信任背摔首先要增強自信和勇氣，更多的是對隊友的信任，隊友們則肩負(fù)著接住隊員的重任，在那一刻大家的目光是莊重的，強烈的責(zé)任感已經(jīng)自然而然的被喚醒，這是彼此之間的相互信任與支持。
2.凝聚力，嘗試與執(zhí)行力。面對活動中的從未接觸過的游戲項目，成功需要“摸著石頭過河”式的嘗試。拓展活動的任務(wù)規(guī)則性強、條件限制多，每次任務(wù)開始之前，教官總會三番五次地讓我們確定完成任務(wù)的時間或方式方法，此時就考驗著我們團隊凝聚力，需要我們?nèi)诤喜煌庖?，最終把意見統(tǒng)一起來形成全體團隊成員的共識。
3.培養(yǎng)合作意識，改善自我人際關(guān)系。在拓展訓(xùn)練中，有一半的時間都是處在團隊內(nèi)部的相互交流和溝通中。在整個訓(xùn)練期間，每個人都會得到團隊其它成員的幫助和支持，同時，為了解決某一問題，甚至完成一個合作項目，每個人都必須就自己的看法、觀點、思想去和其他團隊成員分享，討論，甚至相互質(zhì)證，這是一個最易產(chǎn)生思想火花的時刻，在這里，每個人的性格優(yōu)勢，能力優(yōu)勢，都得到極大的發(fā)揮。
正因為這種體驗式培訓(xùn)能帶給企業(yè)員工帶來這些效果，同時也是每個企業(yè)員工都缺少的，所以戶外拓展訓(xùn)練成了每個企業(yè)的必然。
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